Корпоративные социальные инвестиции и социальное партнерство: технологии и оценка эффективности
А содержание направленность социальных инвестиций и социального партнерства; Б виды эффективности, характер оценивания эффективности социальных инвестиций СИ и социального партнерства СП ; В и А , и Б. Результативность как вид эффективности равна отношению: А целей к реальным социальным проблемам; Б полученного результата к поставленной цели; В результатов к затратам ресурсов. Экономичность как вид эффективности равна отношению: Целесообразность как вид эффективности равна отношению: А забота, добросовестность, сопричастность, успех; Б план, действие, контроль, отчет; В требования работодателя, ресурсы мотивации работников, увлеченность работой, жалобы на здоровье, мотивация побуждение. Качественный индекс социальных инвестиций для компании показывает: А уровень комплексности социальной деятельности компании; Б степень присутствия данного качественного признака в статистической выборке компаний-респондентов; В уровень комплексности социальной деятельности обследуемой совокупности компаний. Общий качественный индекс социальных инвестиций для совокупности компаний показывает: А разработку процедуры выявления приоритетных проблем и задач социального развития компании; Б стимулирование объемов затрат на корпоративную социальную политику компании; В и А , и Б.
ЭФФЕКТИВНОСТЬ СОЦИАЛЬНЫХ ИНВЕСТИЦИЙ В СИСТЕМЕ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам. Большая часть этих проектов КСО создана в Африке.
Некоторым организациям[ кто?
Корпоративная социальная ответственность (КСО, также называемая корпоративная ответственность, ответственный бизнес и корпоративные социальные возможности) В России распространенным подходом является понимание социальных инвестиций компании как вклада в системное.
Тема 1. Корпоративная социальная ответственность: Борьба профсоюзов в защиту прав трудящихся, развитие благотворительности. Антитрестовское законодательство, активное продвижение бизнеса в политику. Великая Депрессия и кодексы честной конкуренции. Международные конвенции и дискуссии о КСО х годов. КСО как системообразующий принцип и философия современного бизнеса.
КСО и национальные деловые культуры. КСО и этика бизнеса. Тема 2. Социальные функции деловой активности. Особенности взаимодействия бизнеса и общества. Экономическая и инновационная функции современного бизнеса. Политическая функция бизнеса и менеджмента.
Чем больше значение индекса, тем целостнее социальная политика компаний. Сравнение индексов для разных компаний позволяет определить лидеров и аутсайдеров по показателю комплексности организации процесса социального инвестирования. Приведенная методика имеет ряд недостатков: Качественный индекс не отражает масштаба социальной ответственности, так как нет общего индекса.
ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ СОЦИАЛЬНЫХ ИНВЕСТИЦИЙ: Оценка Разработать систему измерения эффективности корпоративного гражданства.
Второй вариант предлагается для неком. Это организации в форме учреждений любых типов и видов: Такой специализированный фонд формирует целевой капитал, передает его управляющей компании, получает доходы от упр. Социальные инвестиции бизнеса - это материальные, технологические, управленческие или иные ресурсы, а также финансовые средства компаний, направляемые по решению руководства на реализацию социальных программ, разработанных с учетом интересов основных внутренних или внешних заинтересованных сторон, на основании которых предполагается, что в стратегическом отношении компанией будет получен определенный социальный и экономический эффект.
Социальные инвестиции могут быть направлены на: Эффективность социальных инвестиций и социального партнерства может оцениваться, как минимум, с двух основных позиций: Тогда это совокупность ранее недоступных благ, количество людей их получивших.
ЭФФЕКТИВНОСТЬ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ДЛЯ бизнеса
Узнать всё о социальных проектах бизнеса На карте Навигатора мы собрали информацию о разных социальных программах компаний. Чтобы подробнее узнать о конкретном мероприятии, просто щелкните на его метку 2 Посмотреть Афишу социальных проектов Интересно, какие акции проходят сегодня? Так сложилось, что чаще всего компании прибегают именно к количественной оценке социального эффекта. Это и понятно — она показывает состояние общей ситуации в области социальных инвестиций. Однако одна количественная оценка не дает предметного понимания.
Именно поэтому эксперты предлагают проводить и качественный анализ, а именно — рассчитывать качественный индекс социальных инвестиций.
общественного и социального аспектов в результатах деятельности эффективность корпоративных социальных инвестиций и социальной.
Запись на курсы открыта! До недавнего времени превалировал подход к социальным инвестициям как к затратам, вычетам из доходов в настоящий период времени без реальной оценки отдачи в будущем, которые позиционировались как социальные издержки. Социальные издержки нельзя определять как безусловные потери. От отрицательных последствий можно защититься: Социальное инвестирование, помимо реализации конкретных проектов в экономической сфере, способствует легитимизации их деятельности в глазах общественности, что является очень важным фактором для современных предпринимательских кругов.
Процесс формирования стратегического социального инвестирования компании включает следующие этапы.
Ваш -адрес н.
Задать вопрос юристу онлайн Оценка эффективности социальных инвестиций и коммуникаций бизнеса Оценить экономический эффект вложений компаний в социальные проекты сложно: Важно понимать, что они могут как увеличивать, так и понижать стоимость. В принципе у любого социального проекта, безусловно, имеется экономический эффект, как у любого бизнес-проекта — эффект социально-экономический.
Методика оценки таких эффектов давно разработана.
Понятие и оценка эффективности социальных инвестиций труда, технику безопасности, развитие корпоративной культуры и т.д.
Экономика Оценка эффективности инвестиций в социально ориентированные проекты В данной статье рассмотрены методологические подходы к оценке инвестиций в социально- ориентированные проекты. Выявлены проблемы недостаточности экономического инструментария оценки социальных инвестиций. Систематизированы показатели оценки инвестиций социальной направленности. Социальное инвестирование ориентирует на улучшение условий труда и развития персонала, соблюдение прав человека, экологической безопасности, добросовестной деловой практики, природоохранной деятельности, то есть в направлении усиления социальной ответственности бизнеса.
Социальные инвестиции - наиболее прагматичная форма осуществления корпоративной социальной ответственности для нынешнего этапа развития экономики и социальной сферы страны. Важной характеристикой социальных инвестиций является их нацеленность на увеличение человеческого капитала, повышение уровня и качества жизни населения посредством создания новых технологий и механизмов удовлетворения их материальных и духовных потребностей. При этом эффективность инвестиционного процесса обуславливается: Существует целый ряд особенностей, сопряженных с процедурой анализа эффективности проектов в отраслях социальной сферы, учитывать которые следует для получения адекватных оценок эффективности различных альтернативных вариантов проектов и по каждому объекту из указанных отраслей социальной сферы осуществлять выбор оптимальных параметров ресурсных ограничений.
Специфика инвестирования социальных, общественно значимых объектов здравоохранения, образования, культуры, бытового и коммунального обслуживания и т. Необходимо принять во внимание, что социальные инвестиции, в отличие от благотворительности, являются бизнесом. В то же время, интегральной целью механизма реализации инвестиций в социальную среду является согласование интересов и ценностей всех участников инвестиционного процесса, направленное на получение социального эффекта.
Традиционно более широко используется ресурсный подход, дополняемый оценкой внеэкономических эффектов повышение качества образования, уровня здоровья, качества жизни населения и т. Однако, применительно к отечественным условиям, целесообразно использование в процедурах оценки эффективности инвестиций в социально-ориентированные проекты обоих указанных подходов, а также соответствующего им инструментария.
Корпоративная социальная ответственность. Технологии и оценка эффективности
Тесты к теме 9 - Портал информационно Реклама Ж. Управление имиджем корпорации в контексте КСО. Значение корпоративной культуры для развития бизнеса. Кросс-культурные особенности системы корпоративных ценностей 4. Роль и место корпоративного климата организации 5. Бизнес- этика и социальная корпоративная ответственность 6.
Эффективность корпоративной социальной деятельности и проблемы ее .. как: оценка эффективности корпоративных социальных инвестиций[55].
Транскрипт 1 Г. Тульчинский Корпоративные социальные инвестиции и социальное партнерство: Семененко д. Якимец Тульчинский, Г. Корпоративные социальные инвестиции и социальное партнерство: Тульчинский ; Санкт-Петербургский филиал Нац. В учебном пособии впервые системно осмысляется отечественный опыт развития социальных инвестиций и социального партнерства, оценки их эффективности, в том числе с использованием авторских наработок, полученных на материале участия в разработке и реализации ряда федеральных и региональных проектов и программ; деятельности организаций, обеспечивающих развитие социальных инвестиций и социального партнерства; участия в экспертной группе Минрегионразвития по моногородам.
Некоторые из таких наработок являются приоритетными, на них получено авторское свидетельство. К основному тексту прилагается справочный материал: Рассчитано на преподавателей и студентов уровня бакалавриата и магистратуры факультетов менеджмента, социологии, прикладной политологии. Может быть использовано в практической деятельности по организации эффективных социальных инвестиций и социального партнерства, в разработке и реализации социальной политики на корпоративном и региональном уровнях.
Измерение и эффективность корпоративной социальной ответственности. Эффективность КСО
Таким образом, не достигается конечной цели инвестиции, из-за низкой результативности наблюдается перерасход средств, что негативно влияет на финансовые показатели компании. В настоящий момент можно выделить три основных концепции по отношению к КСО 5. Сформировалась на основе классической формулировки нобелевского лауреата М.
Тульчинский Г.Л. Корпоративные социальные инвестиции и социальное партнерство: технологии и оценка эффективности: учебное пособие.
В России сложились необходимые условия для создания качественных форм и механизмов корпоративной ответственности: Корпоративная социальная ответственность реализуется через добровольный вклад частного сектора в общественное развитие через механизм социальных инвестиций. Однако основные проблемы дальнейшего эффективного развития корпоративной социальной ответственности в России проистекают из-за слабо оформленного публичного спроса на социальную активность частного сектора: В результате, государство вынуждено было создавать замену публичному спросу на социальную активность, подменяя его государственным давлением и принуждением бизнеса.
Такая практика позволила в свое время сдвинуть развитие корпоративной социальной ответственности с мертвой точки, однако к настоящему времени исчерпала свой ресурс и становится тормозом для гармонизации общественного развития. Ресурсы любой компании ограничены. Поэтому лидеры бизнеса все чаще стремятся добиться максимальной отдачи от социально-значимой деятельности, направленной на персонал, клиентов и местные сообщества.
Социальные инвестиции приносят измеримые, осязаемые преимущества и выгоды для основной деятельности компании. К ним во многом применимы те же требования, что и к инвестициям в основную деятельность компании: Общественный запрос на эту деятельность не сформулирован, круг участников социального инвестирования сводится, в основном, к крупным компаниям, и корпорациям, не развиты программы социального инвестирования, объединяющие ресурсы и интересы бизнеса, муниципальных, государственных органов управления, общественных организаций и населения.
Тема 4. Корпоративная социальная ответственность и социальные инвестиции. План
Оценка эффективности социальной ответственности телекоммуникационных компаний России Вестн. Главная Архив Оценка эффективности социальной ответственности телекоммуникационных компаний России Вестн. Ваш браузер устарел Внимание! Вы импользуете устаревшую версию браузера, в связи с чем мы не можем гарантировать корректную работу всех систем сайта.
Оценка эффективности социальной ответственности телекоммуникационных компаний России Рассматриваются зарубежные и отечественные методы оценки социальных инвестиций и социальной ответственности перед персоналом. На основании анализа предложены рекомендации по развитию инструментов оценки социальных инвестиций и социальной ответственности в России.
поддержка и стимул социальные инвестиции в корпоративной расходованию ресурсов и, как следствие, снижению эффективности в целом .
Бизнес-менеджеры активно интересуются, нет ли на свете волшебной палочки, взмахнув которой можно сразу доказать руководству и акционерам, что выделенные на социальную сферу средства потрачены не зря. Часто оценка представляется панацеей от всех бед, с помощью которой можно не только повысить эффективность социальной деятельности, но и улучшить производственные показатели компании.
Чтобы разобраться, насколько эти ожидания соответствуют действительности, нужно ответить на следующие вопросы: Иногда под ней подразумевают измерение. Это не совсем верно, поскольку оценка подразумевает не только измерение как таковое например, температуры , но и сопоставление этих данных с другими имеющимися данными. Под оценкой подразумевают также исследование, т. Это нечто большее, чем просто измерение, поскольку исследование проводится с целью получить системную информацию, чтобы оценить ситуацию, сделать выводы и принять необходимые решения.